Налоговый вычет код 126 в декларации. Что такое код вычета ндфл и как его использовать? Перечень документов, необходимых для оформления вычета на ребенка

Код вычета 126 используется в заполнении справок 2-НДФЛ. Читайте, кому и как предоставляется вычет с кодом 126, как его указать в справке 2-НДФЛ, и как избежать штрафа, если код указан неверно.

Из этой статьи вы узнаете

Что такое код вычета 126 в справке 2-НДФЛ

Всем работодателям приходится заполнять справки по форме 2-НДФЛ. Во-первых, ежегодно эти справки налоговые агенты сдают в ИФНС. Во-вторых, в течение года справка может понадобиться работнику, например, для получения кредита.

В соответствии с п.1 ст.230 НК РФ работодатели и другие лица, которые выплачивают доходы физическим лицам, являются налоговыми агентами по НДФЛ. Выплаты и удержания заносят в регистры налогового учета и сдают отчетность по налогу на доходы физических лиц. Одной из форм отчетности является справка 2-НДФЛ.

В справке работодатель должен указать, какие налоговые вычеты он учел, когда определял сумму НДФЛ. Вычеты указываются числовыми кодами. Это сделано для унификации формы и сведений, которые в ней содержатся.

Форма справки и порядок ее заполнения утверждены Приказом ФНС России от 30 октября 2015 г. № ММВ-7-11/485@ «Об утверждении формы сведений о доходах физического лица, порядка заполнения и формата ее представления в электронной форме». Коды доходов и вычетов, которые используются при заполнении справки, приведены в приложениях №1 и №2 к Приказу ФНС от 10.09.2015 № ММВ-7-11/387@.

Чаще всего бухгалтеру приходиться иметь дело с вычетами на детей. Код 126 обозначает стандартный налоговый вычет на первого ребенка. Что такое стандартный налоговый вычет? Это льгота, которая предоставляется работникам, имеющим детей.

Пример

Работнику, у которого есть несовершеннолетний ребенок, ежемесячно начисляется оклад в размере 25 000 руб. При расчете НДФЛ бухгалтер учитывает налоговый вычет в размере 1 400 руб. Ежемесячно бухгалтер удерживает из зарплаты работника налог в размере 3068 руб. ( * 13%). Если бы у работника не было несовершеннолетних детей, бухгалтер ежемесячно удерживал бы налог в размере 3 250 руб. (25 000 * 13%).

Вычет на первого ребенка предоставляется на основании пп.4 п.1 ст.218 НК РФ следующим лицам:

  • Родным родителям и их супругу (супруге),
  • Усыновителям, приемным родителям, опекунам, попечителям и их супругам.

Вычет может предоставляться в двойном размере в следующих случаях:

  • Работник является единственным родителем ребенка,
  • Супруг (супруга) родителя письменно отказался от получения вычета по НДФЛ.

Вычет с кодом 126 предоставляется не только на несовершеннолетнего ребенка, но также на ребенка в возрасте от 18 до 24 лет, если он учится очно в вузе, аспирантуре, ординатуре, интернатуре, военном учебном заведении.

Вычет работнику предоставляет работодатель с 1 января до тех пор, пока доход работника не достигнет 350 000 руб. (пп.4 п.1 ст.218 НК РФ).

Код вычета 126 в 2018 году

Код вычета 126 появился в 2017 году. До 2017 года для обозначения детских вычетов использовались коды 114 – 117. Ими обозначали вычеты на детей, предоставленные как родным, так и приемным родителям. Приказом ФНС от 22.11.16 № ММВ-7-11/633@ коды со 114 по 125 были отменены. С 2017 года вместо них нужно применять коды 126 – 149.

Налоговики внесли изменения для того, чтобы разделить категории получателей вычетов:

  • Детские вычеты, предоставленные родным родителям и усыновителям, обозначаются кодами 126-129,
  • Вычеты, предоставленные приемным родителям, опекунам и попечителям, обозначаются кодами 130-133.

Коды вычетов на детей в справке 2-НДФЛ:

Код вычета

Ребенок

Сумма вычета, руб.

Получатели: родители, супруги родителей, усыновители

Третий и последующие

Получатели: приемные родители, их супруги, опекуны, попечители

Третий и последующие

Код вычета 126 предназначен для вычета на первого ребенка родному родителю, усыновителю или супругу родителя, если он несет расходы на содержание ребенка. Раньше для этого вычета использовали код 114.

С 2018 года налоговики снова обновили перечень кодов, которые используются для справки 2-НДФЛ. Но на этот раз вычеты не затронули, а добавили новые коды для обозначения доходов физических лиц:

Как получить вычет с кодом 126

Как получить налоговый вычет с кодом 126? Для этого работник должен написать заявление на имя руководителя организации, в которой он работает. К заявлению нужно приложить документы, подтверждающие право на получение вычета. Перечень документов в каждом случае определяется отдельно в зависимости от обстоятельств предоставления вычета.

Например, если работник просит предоставить вычет на родного несовершеннолетнего ребенка, то достаточно копии свидетельства о рождении. Если же ребенок приемный, то потребуются копии документов об усыновлении, установлении опеки или передаче ребенка в приемную семью.

Если работник просит предоставить двойной вычет, то потребуются документы, подтверждающие статус одинокого родителя. А если ребенку уже исполнилось 18 лет, то нужна справка из учебного заведения.

Код вычета 126 в справке 2-НДФЛ: образец заполнения

Справка 2-НДФЛ заполняется по данным регистров налогового учета. Порядок заполнения справки утвержден Приказом ФНС России от 30 октября 2015 г. № ММВ-7-11/485@. Приведем образец заполнения справки 2-НДФЛ с кодом вычета 126, предоставленным работнику на первого ребенка.

Пример

В 2017 году работнику ежемесячно начислялся оклад в размере 50 000 руб. Поскольку у работника есть один несовершеннолетний ребенок, ему предоставлен вычет с кодом 126 в размере 1 400 руб. Вычет предоставлялся с января по июль 2017 года, так как в июле доход работника достиг 350 000 руб. Напомним, что это предельный доход для получения вычета на первого ребенка. Ниже приведен образец заполнения справки 2-НДФЛ с кодом вычета 126.

Если у работника есть второй несовершеннолетний ребенок, на него тоже предоставляется стандартный налоговый вычет. Размер вычета на второго ребенка такой же, как на первого, 1 400 руб. Но для вычета на второго ребенка используется код 127. Второй вычет отображается в другом поле справки 2-НДФЛ. Покажем пример заполнения кода 126 и 127 в справке 2-НДФЛ.

Пример

В 2017 году работнику ежемесячно начисляли оклад в сумме 18 000 руб. Работник получает вычет на двух несовершеннолетних детей. Поскольку до конца года доход работника не превысил пороговое значение 350 000 руб., то вычеты на двоих детей предоставлялись в течение 12 месяцев, с января по декабрь. Справку бухгалтер заполнит так:

Штраф за неправильный код вычета

Если вы заполняете справку 2-НДФЛ в учетной программе, скорее всего, ошибок не будет. Если программное обеспечение вовремя обновляется, то и коды вычетов и доходов обновляются автоматически. Программы не допускают заполнение справок со старыми кодами.

Если же программа давно не обновлялась, состояние ее неактуально, или вы заполняете справку вручную, то возможны ошибки в кодах вычетов и доходов.

Формально справку с неверными кодами могут посчитать недостоверной. Это повлечет штраф в размере 500 руб. за каждую недостоверную справку (п.1 ст.126.1 НК РФ).

Если речь идет о технической ошибке, штрафа можно избежать. Какие ошибки можно считать техническими? Например, если бухгалтер указал старый код, перепутал коды или указал для вычета на второго ребенка такой же код, как на первого. При этом сам налог посчитан верно. Чтобы избежать штрафа, нужно сделать два шага.

Во-первых, отправить в ИФНС письмо-возражение на штраф. Аргументов два:

  1. Налоговая база и сумма налога посчитана верно, то есть занижения суммы налога не произошло,
  2. Ни интересы работника, ни интересы бюджета не пострадали, поэтому штрафовать не должны (Письмо ФНС от 16.11.16 № БС-4-11/21695@).

Во-вторых, сдать уточненные справки с верными кодами. Не забудьте указать порядковый номер корректировки, например, 001, 002 и т.д.

Другое дело, если ошибка не техническая, а счетная. Например, превышена максимальная сумма дохода, после которой вычет не предоставляется. В этом случае налоговая база занижена, и налог посчитан неверно. Если инспекторы выявят такую ошибку, штрафа избежать не получится.

Основной целью государства является обеспечение достойного уровня жизни всем категориям населения. С этой целью им предусмотрено наличие определенных льгот для граждан, имеющих детей. Одной из таких преференций является налоговый вычет по НДФЛ для родителей, который позволяет снизить их налогооблагаемую базу. При рассмотрении данного вопроса особое внимание следует уделить кодам вычетов 126, 127 и 128, необходимым при заполнении документации.

Объемы стандартных налоговых вычетов на детей

Под налоговым вычетом понимается особая льгота, предоставляемая трудоустроенному гражданину при наличии у него ряда соответствующих условий, которая позволяет снизить общий объем налогооблагаемой базы.

К особенностям вычета относится следующее :

  • право на него имеет только трудоустроенное население (за исключением ИП на спецрежимах, а также лиц, состоящих на учете в центре занятости и находящихся в статусе безработных);
  • на него могут претендовать только граждане РФ;
  • возмещение правомерно производить на объем уплаченного подоходного налога, но не более.

Вычеты классифицируются следующим образом: стандартные, социальные, имущественные, профессиональные и инвестиционные.

Наиболее распространенным видом льгот считаются и вычеты, так как основания для их получения являются самыми доступными среди населения (в частности, наличие детей).

Так, на основании положений ст. 218 НК РФ, к стандартным вычетам относятся:

  • льготы для субъектов, имеющих выдающиеся заслуги перед государством. Подразумеваются лица, которые были заняты в деятельности по ликвидации последствий техногенных катастроф (как, например, трагедия на ЧАЭС), а также участники военных действий. Детальный список данной категории рассмотрен в п. 1 ст. 218 НК РФ. Объем вычета – 3000 руб.;
  • льготы героям РФ и/или СССР и орденоносцам. Детальный перечень граждан, которые могут правомерно претендовать на данную льготу, представлен в п. 2 ст. 218 НК РФ. Размер льготы – 500 руб.;
  • льготы, обеспечиваемые лицам, у которых есть дети. При этом преференции предоставляются не только родным родителям, но также опекунам и попечителям ребенка. Объем льготы уместно рассмотреть детально, так как итоговая сумма вычета зависит от ряда некоторых условий.

После корректировок законодательства, осуществленных в начале 2016 года, официальные представители ребенка были разделены на две категории. Ранее вычет в 3000 руб. предоставлялся всем родителям и попечителям на общей основе. После нововведений лица, на содержании которых находится несовершеннолетний, были разделены на:

  • родных родителей или усыновителей;
  • официально назначенных опекунов или попечителей.

Так, в соответствии с положениями п. 4 ст. 218 НК РФ, вычет на детей предоставляется родным родителям несовершеннолетних в следующих размерах:

  • 1400 руб. — на первых двух детей. Льгота рассчитывается, исходя из каждого субъекта отдельно, то есть, вычет для родителя одного ребенка составляет 1400 руб., для родителя двоих детей – 2800 руб.;
  • 3000 руб. — на третьего отпрыска и следующих детей. Вычет также рассчитывается, исходя из количества отпрысков. При наличии трех детей вычет обеспечивается в объеме 5800 руб. (1400 — на первого, 1400 — на второго, 3000 — на третьего), и т.д.;
  • 12.000 руб. — в обстоятельствах, когда отпрыск, не достигший совершеннолетия, признан инвалидом (1 или 2 категория), либо если ему еще не исполнилось 24, но он, при этом, обучается в учебном заведении на очной форме.

На основании п. 4. ст. 218 НК РФ, опекунам и попечителям предоставляются льготы в таких размерах :

  • 1400 руб. — на первых двух детей и 3000 руб. на третьего ребенка и последующих. Данная льгота идентична вычету для родных родителей;
  • 6000 руб. — на подопечного с ограниченными возможностями (1 и 2 категория) до 18 дет (или до 24 лет, если он числится на дневной форме обучения в учебном заведении).

В положениях рассматриваемой статьи также обозначается, что льготу на ребенка субъект вправе использовать ежегодно, однако, до момента достижения им суммарного дохода за год в 350.000 руб. То есть, если зарплата гражданина — 60.000 руб., ему потребуется 5 полных месяцев и определенная часть шестого. Это означает, что полные 5 месяцев гражданин может не уплачивать НДФЛ, а остаток будет рассчитан бухгалтером пропорционально лимиту (то есть, в июне налог субъектом будет уплачиваться, но в меньшем объеме, исходя из осуществленного расчета).

Вычет может обеспечиваться в двойном объеме, если субъект воспитывает ребенка один, либо если второй родитель оформил официальный отказ от получения льготы.

Объемы социальных налоговых вычетов, назначаемых на детей

Социальные льготы регламентируются ст. 219 НК РФ и предполагают такие виды вычетов :

  • на благотворительность. Перечень граждан, которые правомерно могут претендовать на данный вид льготы, приведен в п. 1 ст. 219 НК РФ. Размер вычета не может быть больше 25% от суммарного дохода гражданина за год;
  • на контрактное обучение. Вычет обеспечивается как лицу, самостоятельно проходящему обучение (объем вычета – 120.000 руб.), так и лицам, чьи ближайшие родственники, находящиеся в финансовой зависимости, в частности дети, обучаются на дневной форме (вычет – 50.000 руб.).

Данный вид вычетов не будет применен, если оплата учебного контракта происходила за счет средств материнского капитала или любых иных субсидий от государства, предоставляемых семьям в качестве материальной поддержки.

  • на лечение. Вычет обеспечивается субъекту, который самостоятельно проходит лечение, а также его финансово зависимым ближайшим родственникам (в частности, детям). Льгота предоставляется не только в случае прохождения конкретных медицинских процедур, но и при покупке необходимых медикаментов. Объем льготы составляет 120.000 руб. Однако, издержки на дорогостоящее лечение, перечень которых приведен в ПП РФ № 201 в ред. от 26.06.2007г., компенсируются полностью.

Вычет неправомерен, если оплату лечения осуществлял работодатель.

  • на страховые и пенсионные цели. Детальный перечень данных субъектов и условия предоставления льготы приведены в п. 4-5 ст. 219 НК РФ

Перечень документов, необходимых для оформления вычета на ребенка

Основной стандартный пакет бумаг, который потребуется для оформления рассматриваемой льготы на детей, включает такие документы:

В условиях, когда субъект воспитывает ребенка самостоятельно, без финансовой поддержки со стороны второго родителя, потребуются дополнительные бумаги:

  • доказательство гибели второго родителя или документ, подтверждающий, что он пропал без вести;
  • справка, составленная со слов матери, подтверждающая факт рождения отпрыска (по форме, установленной ПП РФ № 1274 в ред. от 02.02.2006 г.);
  • паспорт, где отсутствует штамп о заключении брака.

Когда вычет оформляет попечитель, ему потребуется предоставить такие документы:

  • подтверждение его назначения официальным опекуном;
  • соглашение о приемной семье.

Если лицо по завершению налогового периода для решения вопроса о предоставлении вычета, направляется в ФНС РФ, а не к нанимателю, ему потребуется дополнительно предоставить такие бумаги:

  • форма 3-НДФЛ, которую следует составлять в конце отчетного периода (года);
  • форма 2-НДФЛ, в которой потребуется указать шифры льгот — коды вычетов со 126 в справке НДФЛ по 149, которые разнятся в зависимости от количества детей и условий предоставления льготы. Справка выдается по месту трудоустройства.

Порядок получения вычета заключается в следующем:

  1. Лицо оформляет заявление на имя управленца. В случае если гражданин обращается прямо в ФНС, ему также потребуется составить заявление по стандартной форме, бланк которого можно получить в фискальном органе или на его официальном сайте.
  2. Им собирается пакет документов, приведенный выше.
  3. Наниматель принимает документы к сведению и со следующего месяца осуществляет требуемые вычеты. В условиях, когда документы направляются в ФНС, сотрудники проводят камеральную проверку, после чего на протяжении месяца осуществляется возмещение.

Коды вычетов на детей, особенности их отражения в форме 2-НДФЛ

Шифры вычетов подразумевают различные обстоятельства, которые обуславливают процесс получения льготы. Они необходимы при обращении в орган ФНС РФ и соответствующем заполнении справки 2-НДФЛ.

Льготы в одинарном объеме имеют следующие шифры :

В двойном объеме вычет кодируется с использованием следующих шифров:

  1. При наличии одного ребенка код 134 применяется для единственного родного родителя, 135 – для единственного попечителя, 142 – если один из родных родителей отказался от льготы, 143 – если предыдущие условия характерны для попечителей.
  2. Когда льгота оформляется на второго отпрыска, шифр 138 применяется для единственного родного родителя, 139 – для единственного опекуна, 146 – если один из родных родителей добровольно отказался от льготы, 147 – если предыдущие условия характерны для попечителей.
  3. Если оформляемый вычет назначается родителям или опекунам инвалида, код 140 применяется для единственного родного родителя, 141 – для единственного опекуна, 148 – если один из родных родителей добровольно отказался от льготы, 149 – если предыдущие условия характерны для попечителей.

Например, у Соболевой А. Г. имеется трое детей, на которых она оформляет льготу. При этом, используются коды вычетов 126, 127 и 128. Шифр 126, как и код вычета 127 в справке 2-НДФЛ, заносятся в 4-й раздел формы, отведенный для рассматриваемых льгот, где прописывается соответствующая сумма. То есть, в строке отведено достаточно места для нескольких обозначений. Поэтому код вычета 128 обозначается там же. 128 вычет предполагает льготу в одинарном объеме для родного родителя на третьего ребенка. Все вычеты суммируются, и на этом основании Соболевой предоставляется вычет.

Таким образом, коды вычетов являются неотъемлемой информацией для грамотного заполнения справки 2-НДФЛ. Их исчерпывающий список приведен в Приказе ФНС РФ № ММВ/7/11/387 от 10.09.2015 г.


Коды вычета 126 и 127 в декларации сядут автоматически, если в программе, предоставляемой сайтом Налоговой службы, указать их в определенной вкладке. Если возврат осуществляется за несколько лет, то и деклараций придется составить несколько, отдельно за каждый год.

  • 28.08.2017

Читайте также

  • Объект налогообложения НДФЛ. Статус плательщика НДФЛ
  • Налоговая база: акцизы и НДС
  • Новые условия и критерии УСН
  • ЕНВД на ООО: отчеты, налогообложение. Преимущества и недостатки
  • Дорожный сбор: расчет, сроки оплаты, льготы.

Код вычета 126 и 127 по ндфл

Здесь классификация достаточно масштабна, так как на код вычета влияет все, от наличия второго родителя и до того, каким по счету является ребенок. Как можно рассчитать свой налог? Если работник сам хочет проверить свой налог, то он должен знать, как правильно его рассчитывать. В общем случае вся сумма его заработной платы умножается на тринадцать процентов или же на 0,13.
Однако если у сотрудника есть право на налоговый вычет и он предоставил полный пакет документов, то он должен облагать не всю сумму своей заработной платы, а только ее часть. Код вычета 126 и 127 предполагает, к примеру, что у сотрудника, который имеет первого или второго несовершеннолетнего ребенка, есть право на вычет в сумме 1400 рублей. Если детей двое, то сумма удваивается. Однако необходимо вовремя принести все документы на детей.

Код вычета на детей 126 и 144

В двойном размере на второго ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет единственному опекуну, попечителю, приемному родителю 2800 рублей 138 В двойном размере на третьего и каждого последующего ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет единственному родителю, усыновителю 6000 рублей 139 В двойном размере на третьего ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет единственному опекуну, попечителю, приемному родителю.

Как отобразить разные суммы в декларации на имущественный вычет?

В месяце, в котором была собрана эта сумма, коды вычета 126 и 127 действовать не будут. Если родился ребенок: несем документы Если у сотрудника, который работает на предприятии, родился ребенок, то он может сразу принести весь пакет документов для предоставления стандартного вычета кода 126 и 127, да и любого иного. Все зависит от того, какой по счету ребенок появился в семье.


Для этого необходимо всего два документа: личное заявление и копия свидетельства о рождении ребенка. Однако возможны нюансы. Если родитель воспитывает ребенка в одиночку, ему также необходимо предоставить документы, которые это подтверждают. К ним можно отнести справку для матерей-одиночек по форме номер 25, свидетельство о смерти второго родителя, справку о том, что его признали пропавшим без вести.

Указание вычета 126 в 3-ндфлуказание вычета 126 в 3-ндфл

Правовед.RU 204 юриста сейчас на сайте

  1. Категории
  2. Налоговое право

ЗДРАВСТВУЙТЕ,в кодах вычета 126 и 127 разные суммы 11200 и 12600, как их отобразить в декларации на имущественный вычет. Спасибо Свернуть Виктория Дымова Сотрудник поддержки Правовед.ru Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

  • Возможно ли получить все сумму по имущественному вычету?
  • Могу ли я отказаться от имущественного вычета, ранее заявленного на себя и детей?

Ответы юристов (1)

  • Все услуги юристов в Москве Урегулирование налоговых споров в судебном порядке Москва от 50000 руб. Арбитражные налоговые споры Москва от 50000 руб.

Код вычета 126 в справке 2-ндфл 2017 — что это

Также стоит принести и копию паспорта, где указано, что после смерти супруга или получения статуса матери-одиночки родитель не вступал в брак. Это необходимо для того, чтобы бухгалтерия знала, какие именно коды применять. Код вычетов по НДФЛ 126 и 127 применяется только для тех, кто воспитывает ребенка в полной семье.

У одинокого родителя эти суммы будут удвоены. Также стоит обратить внимание на смену фамилии. В особенности это касается женщин. Если в свидетельство о рождении вписана девичья фамилия, а сейчас сотрудница имеет иные данные, то также стоит принести и документ, подтверждающий это. В данном случае это будет свидетельство о заключении брака.

В личном заявлении следует указать свои данные, в каком отделе работает сотрудник, а также данные ребенка, начиная с фамилии, имени и отчества и заканчивая датой рождения. Также стоит поставить подпись и дату написания заявления.

Prednalog.ru

В двойном размере на третьего ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет одному из приемных родителей по их выбору на основании заявления об отказе одного из приемных родителей от получения налогового вычета. 6000 рублей 148 В двойном размере на ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет, являющегося инвалидом I или II группы, одному из родителей по их выбору на основании заявления об отказе одного из родителей от получения налогового вычета.

Внимание

Что, если сотрудник не получал льготу? Случается, что работник не знал, что ему положена какая-либо льгота по НДФЛ. Вероятно, он либо не был проинформирован об этом, либо не предоставил своевременно документы. В этом случае он может вернуть сумму, излишне уплаченную им в налоговые органы.


Инфо

Для этого необходимо предоставить в налоговую службу пакет документов. Код вычета 126 и 127 в декларации 3-НДФЛ также придется указать, если именно под этим значением проходят подходящие вычеты. Также необходимо взять с места работы справку по форме 2-НДФЛ, а также копии свидетельств о рождении детей, при необходимости и справки с места их учебы.


Стоит помнить, что вернуть можно суммы только за последние три года. То есть в 2017 году можно получить деньги за 2014, 2015, 2016 годы.

Тянуть с предоставлением документов не стоит, так как даже если малыш появился 29 числа, то вычет будет предоставляться за весь отработанный месяц. Это стоит учитывать и бухгалтерам. Налоговый вычет на ребенка предоставляется с месяца появления его на свет, при условии своевременного предоставлении документов. Новое место работы. Что нужно? Если работник пришел на новое место работы и хочет получать налоговый вычет, то помимо документов, которые были перечислены выше, ему необходимо предоставить и справку по форме 2-НДФЛ.

Это нужно для того, чтобы бухгалтер мог внести сведения о заработной плате сотрудника с начала года. Это позволяет не дать воспользоваться вычетом по достижении порога в 350 000 рублей. Также, если работник устраивается на новое место в том же месяце, в котором был уволен из иной организации, бухгалтер может проверить, начислялись ли ему уже вычеты за этот месяц.

Как заполнить декларацию 3 ндфл если коды 126 и 127 отличаются

В двойном размере на первого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет одному из приемных родителей по их выбору на основании заявления об отказе одного из приемных родителей от получения налогового вычета. 2800 рублей 144 В двойном размере на второго ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет одному из родителей по их выбору на основании заявления об отказе одного из родителей от получения налогового вычета.
На ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, являющегося инвалидом I и II группы опекуну, попечителю, приемному родителю, супруге (супругу) приемного родителя, на обеспечении которых находится ребенок 6000 рублей 134 В двойном размере на первого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет единственному родителю, усыновителю 2800 рублей 135 В двойном размере на первого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет единственному опекуну, попечителю, приемному родителю.

Коды стандартных налоговых вычетов на детей обновили. Теперь вместо кода 114 в справке 2-НДФЛ указывают код вычета 126. Как применять новые коды детских вычетов - рассмотрим в этой статье.

Коды вычетов, как и коды доходов, вновь поменялись. Новые коды ФНС ввела приказом от приказ от 24.10.2017 № ММВ-7-11/820@. Поэтому старые коды вычетов 114-125 не действуют. Вместо них надо применять коды 126-149.

Кроме того, надо учитывать то, что ФНС опять обновила коды. О том, как изменились коды и как с ними работать, заполняя справки 2-НДФЛ за 2018 год , читайте в отдельной статье. Ведь сдать справки со старыми кодами не получится.

Код вычета 126 в справке 2-НДФЛ за 2018 год: что это значит

Коды по вычетам на детей поменялись. Налоговики разбили их по категории получателей:

  • для родителей и усыновителей - 126-129;
  • для опекунов, попечителей и приемных родителей - 130-133.

То есть по четыре кода на каждую категорию в зависимости от числе детей (см. таблицу ниже). А раньше такие вычеты шифровали одинаковыми кодами 114-117.

Основной для вычетов по детям в справке 2-НДФЛ - код вычета 126 . Это абсолютно новый код. Предназначен для вычета в одинарном размере на первого ребенка родителю, супругу, а также усыновителю. До смены кодов для этого действовал код 114.

Код 126 и другие коды вычетов на детей для справок 2-НДФЛ

Новый код Ребенок Старый код Сумма вычета
Получатель - родитель, супруг (супруга) родителя, усыновитель
126 1-й ребенок 114 1400 руб.
127 2-й ребенок 115
128 116 3000 руб.
129 инвалид 117 12 000 руб.
Получатель - опекун, попечитель, приемный родитель, супруг (супруга) приемного родителя
130 1-й ребенок - 1400 руб.
131 2-й ребенок -
132 3-й и каждый следующий ребенок - 3000 руб.
133 инвалид - 6000 руб.

Код вычета 126 в справке 2-НДФЛ

Коды вычетов в справках нужно ставить только новые, в том числе по вычету на первого ребенка родителям, супругам, усыновителям. Старые коды уже не действительны - налоговое программное обеспечение их не пропускает.

Штраф за неверные коды в справке 2-НДФЛ 2018

Если 2-НДФЛ сданы на бумаге со старыми цифрами, то надо уточнить справки. Это нам подтвердили инспекторы и специалисты УФНС, которых мы опросили.

В ФНС нам устно пообещали, что за старые коды в справках налоговики штрафовать не будут. Хотя формально справки можно признать недостоверными. За каждую 2-НДФЛ возможен штраф 500 рублей (п. 1 ст. 126.1 НК РФ).

Пока нет официальных разъяснений, нельзя полностью исключить риск штрафа. Если инспекторы оштрафуют, то можно отбиться. Есть два аргумента:

  1. Компания правильно посчитала и перечислила НДФЛ
  2. Бюджет и интересы работников из-за кодов не пострадали. Поэтому штрафовать нельзя (письмо ФНС России от 16.11.16 № БС-4-11/21695@).

Напомним, сумма вычета по коду 126 составляет 1400 рублей. Это стандартный вычет на ребенка в 2019 году. Если вы неверно указали код, надо исправить его в поданных справках, нужна корректировка 2-НДФЛ . Подготовьте новые справки с новым кодом. В поле "Номер корректировки" проставьте 01, если сдаете вторую уточненку, 02 и т. д. Справки сдайте с тем же номером, но с новой датой.

Для бухгалтерских справок формы 2 —НДФЛ применяются специальные коды доходов и вычетов . Доходы – это все выплаты , произведенные предприятием работнику . С суммы доходов предприятием начисляется подоходный налог , который составляет 13% . Он уплачивается организацией за каждого работника . Вычеты – сумма дохода , которая не облагается налогом . Самой распространенной налоговой льготой , является так называемый детский вычет .

Льготы на содержание детей

Что означает код вычета 114 в справке 2 —НДФЛ ? Налоговым кодексом регламентируются налоговые послабления родителям , попечителям , опекунам , имеющим на иждивении детей до 18 лет , или получающих образование в очной форме до 24 лет . Исходя из количества детей , их состояния здоровья , наличия у детей матери и отца , детские вычеты имели кодировку от 114 до 125 . По ним доход для начисления подоходного налога уменьшался на сумму от 1 400 до 12 000 рублей ежемесячно .

Что такое код вычета 114 в справке 2 —НДФЛ

Этот код означает , что льгота по налогу предназначается родителю , опекуну или попечителю за первого ребенка , не достигшего возраста совершеннолетия либо получающего образование по очной форме обучения , при этом ему еще нет 24 лет . Равные льготы по налогу положены матери и отцу , имеющим официальное место работы .

Как только размер доходов родителя превысит 350 тысяч рублей с начала года , родитель автоматически утрачивает право на эту льготу по подоходному налогу до конца этого календарного года . Если кто —то из родителей не имеет дохода и состоит на учете в службе занятости или находится в декретном отпуске , то ему налоговые льготы на детей не полагаются . Когда один из супругов отказывается от льготы на своем месте работы , второй может получать их в двойном размере . Для этого требуются специальные документы . В этом случае , подтверждать право на налоговую льготу нужно ежемесячно .

Итак , код вычета 114 в справке 2 —НДФЛ - что это ? Наличие кода 114 свидетельствует о том , что работодатель уменьшал вашу налогооблагаемую базу в размере 1400 руб . в месяц на содержание старшего сына или дочери .

Новые коды

Уже с января 2017 года вычеты 114 –125 стали не актуальны . Вместо них предусмотрены коды 126 –149 . Они полнее отражают семейную ситуацию родителей . Вычет 114 , который раньше применялся по отношению к приемным и родным родителям , попечителям , опекунам ребенка , теперь заменен кодами 126 и 130 .

  • 126 предоставляются родным родителям и усыновителям первого ребенка , студента;
  • 130 будет предоставляться приемным родителям , а так же лицам, взявшим право опеки на д ребенком (попечителям , опекунам ).



Похожие публикации